北海加强干部队伍建设促赶超跨越：把事干成促跨越

　　外部形势严峻、国内形势复杂，却仍然未能阻挡北海跨越发展的脚步——

　　今年上半年，该市地区生产总值增长19.5%，财政收入增长56.2%，规模以上工业总产值增长60.9%，规模以上工业增加值增长50.6%。4项主要经济指标增速全部位列广西各地市第一。“速度快、质量好、结构优、后劲足”成为北海经济发展鲜明注脚，自治区党委书记郭声琨更称赞北海已成为广西“跨越发展的典型市”。

　　按照该市两年前提出的“三年跨越发展工程”目标，今年末，与2008年相比，北海生产总值将翻一番达600亿元，财政收入翻两番超100亿元，规模以上工业总产值翻两番突破1000亿元……

　　一组组引人注目的数字不仅生动反映了北海赶超跨越的成果，更蕴含该市坚持“真抓实干、把事干成、造福百姓”理念，强化干部队伍建设带来的喜人变化。

　　“把事干成”新作风带来新活力

　　历史上，北海曾数度辉煌又数度沉寂。上世纪90年代中期后，在相当长一段时间内，经济总量不仅在同序列的14个沿海开放城市排名落后，在广西区内比重也不足3%。

　　比经济艰难爬坡更揪心的是干部群众低落的士气。2005年中，北海炼油异地改造项目征地工作刚进行到一半，项目再度搁浅消息传来，时任铁山港区副区长的刘志明说他第二天就病倒了。开工典礼多，项目推进不下去，雷声响，雨滴小，久而久之，埋怨者有之、坐而论道者有之、旁观者有之。庸、懒、散、慢半拍现象不同程度存在。

　　“空谈误国，实干兴邦。北海发展遇到瓶颈，内生力不足，提升城市产业和文化支撑力，要靠有真抓实干、把事干成的人！”北海市委书记王小东，决心从用人导向入手，在提升干部队伍精气神上下工夫，通过组织工作出先进生产力、出群众满意度！

　　2010年年初，北海市提出“跳出北海看北海、立足当前看未来”，实施“北海三年跨越发展工程”。结合这一工程，北海市组织部门强化干部作风建设，加大治懒治庸治散力度。

　　在项目建设中，北海推行“定人员、定职责、定时间、定进度”的“四定”制度；在干部考评中，采用“纵向比增长、横向比排位、总量比份额、个人比贡献”的“四比”办法；在创先争优中，实施“表率引领大行动”、“优质服务大行动”等主题实践活动。两年下来，多干落实之事，力求落实之效，“用发展来统一思想、用发展来坚定信心、用发展来凝聚力量、用发展来改善民生、用发展来解决问题、用发展来维护稳定”的风气日盛。

　　“真抓实干、把事干成、造福百姓”成为一项政治责任和一种工作作风。如今，晚上亮灯加班的干部更多了，白天闲聊的干部更少了；主动服务客商的干部更多了，吃、拿、卡、要的干部更少了；敢于面对、敢于担当的干部多了，坐等其成、夸夸其谈的干部少了。

　　“把事干成”悄然带来新气象：中石化北海炼化项目一期用地1943亩，搬迁户就有119户，整个征地拆迁工作仅用了43天，而整个项目建成投产只花18个月，打破全国纪录；申报国家历史文化名城，13个月不到便获得成功；电子信息产业实现爆发式增长，不断填补广西空白，建设速度连夺广西第一，2011年全市电子信息制造业产值占超过全区60%以上；诚德新材料项目投产见效，一期工程投产首年完成产值74.7亿元，拉动全市工业增长23.3个百分点；三期“民生路网”工程将36条烂尾路全部修通……

　　新作风激发新活力，当一桩桩原来想干没有干成的事变为现实，北海的底气足了，干部群众信心来了。“干成了士气就来了。”谈及变化，铁山港区党委书记刘志明说。

　　启示：“成事在干、真知在行”。对于任何一个地方来讲，坐而论道、坐等其成都是大忌，惟有实干才能成就事业。北海近年来正是充分发挥干部群众的主观能动性，以一刻不耽搁、一天不耽误的干事劲头，咬住青山不放松，才有了如今的发展活力。