20131226韦波读报
法制晚报：行政诉讼法大修，行政机关拒不履行判决，负责人或被拘留。
说是最近，行政诉讼法修正案草案提请全国人大常委会审议。其中最为引人关注的条文是：行政机关拒不履行判决，社会影响恶劣的，可对相关负责人予以拘留。
现实生活，“民告官”之所以难，难就难在除了打官司过程要承受极大压力之外，即便判你赢了，执行也是一个大坎儿。谁都知道，千辛万苦打赢了官司，最后执行不了，这官司跟没打一样，甚至还要更伤害。这样的结果，对“民”而言，意味着有理没处去讲；对法律认定做错了的被告“官”来说，却可以堂而皇之逍遥法外；对司法系统而言，则是公信力下降，法律靠不住。合法渠道走不通，意味着只能眼睁睁地看着某些人为所欲为。上梁不正，社会就没什么公正可言了。
因此，这次修正行政诉讼法，民告官案件也可以像民事判决中欠债不还不执行判决的老赖们一样，法院可以司法拘留行政机关负责人，官民一视同仁。这是要真正落实“法律面前人人平等”的节奏吗？
但是作为多年前的法律专业毕业生，一方面我们必须要对司法领域任何一点进步都要赞赏鼓励。但另一方面，我更担心，在地方司法机关跟行政机关利益密切的现实条件下，要拉下脸，司法拘留一方领导官员，这样的压力，法院承受得住吗？有这个胆吗？
这就是为什么十八届三中全会提出要深化司法制度的改革，要剥离地方法院和检察院与地方政府的关系，逐步实现独立审判权和检察权的必要性和先见之明。只有司法独立才能给法院足够的胆气，当然这不是几行法律条文一改就能做到的事情，需要从制度上、法律上给法院更大的支持，让法院有独立审判案件、进行司法拘留的胆气，让所有人尤其是官员头脑里真正绷紧法律的弦。更需要法律人铁肩担道义坚持理想信念和价值观，尽自己最大的力量把条文落到现实中。
扬子晚报：银行业暴利遭痛斥：小狗坐座上也赚钱。
说是最近，原国家统计局总经济师兼新闻发言人姚景源在某论坛上痛批银行暴利，称银行变成了高速公路，坐地赚钱，即使将银行行长换成小狗，让小狗坐行长的座上，银行也照样能赚钱。
当然，谁都知道，这样的比喻有点极端，但却是一句大实话。这反映的是目前的银行业体制之下，能够赚钱的不是行长，也不是小狗，而是市场的垄断。正式在这种垄断之下一些部门和行业，才有了让“小狗坐座上也赚钱”的尴尬。
表面上看有多家银行，实际上却上头是一条线；表面上的多家竞争，背后则是一家独大。从全国范围来看，这些银行都算是一家人。百姓存款利率是多少，市场无法说了算。于是，也就有了利息跑不赢物价上涨的尴尬。另一个方面就是贷款难，很多企业贷不到钱，即使贷到钱款，不是要送礼，就是要支付高利息。
所以有人才说，银行家都成了收费家。因为钱只要从银行一经过，银行就开始坐地收费。银行就像高速公路，把存款和贷款两头都堵上了。雁过拔毛，坐地赚钱根本不需要什么技术含量，也不需要多少经营头脑，更不需要多少创业精神了。钱来得太容易，用不着瞎操心，行长的能力无关紧要。即使你放条狗在行长办公椅上坐着，银行照样赚钱。
银行暴利的背后，是万亿储户和实体经济的微利。即便将来利率市场化了，也有可能在现实中老百姓的存款利率有了上限，银行贷款利率却没了限制。这意味着，无论通胀水平多高、储户是否负利率、企业经营如何困难，银行都更是旱涝保收。对储户和实体经济而言，这本质上就是一种盘剥和掠夺。
归根结底，“小狗坐座上也赚钱”，就是对市场经济的巨大讽刺。但被讽刺的仅仅是银行一个行业吗？在我们的身边还有多少这样的企业呢？我们的经济体制改革就是要改变这种现象，让高智商的人坐座位上也不能闭着眼睛赚钱，只有这样才能搅动垄断行业的死水。
南京日报：徐州官方回应招录领导子女事件，称符合程序经得起调查。
说是最近有网友匿名举报称，徐州淮海战役烈士纪念塔管理局2008年招聘了4名讲解员，有3个是局领导的子女。3人的父亲都是当时局里的副局长。网友直指，此事涉嫌人事腐败。随后当地官方相关部门迅速做出了回应，称此次招聘是严格按照人事部门规定进行的，当地纪委、人事局等相关部门介入调查后，结论是此次招聘程序符合规定。
符合程序固然重要，但是符合基本的公平正义却不是程序就能替代的。广大网友的不“买账”，甚至质疑就是因为貌似符合程序之下，实现了任人唯亲的拼爹结局。一些轻率的调查，往往会“先否后肯”造成“官窑”满天飞。迫不及待用程序符合规定的定性和回应，怎么看都有点“欲盖弥彰”。
公务员招考公平与否，关系国家公务员队伍素质，关系政府形象和公信力，关系大学生顺利就业，关系就业公平、社会和谐，人民群众高度关注。对此，作为招聘单位，管理局不会不清楚。是不是“萝卜招聘”，关键在于招聘程序是否符合规定，招聘职位、招聘条件、招聘要求、招聘范围是否面向社会公开。当地纪委、人事部门是否参与了招聘全过程，是否认真履行了自己的监督职责？其中一个副局长的女儿大学还没毕业，就顺利通过了资格审查，参加了笔试和面试。也符合规定吗?所学专业是否符合招聘条件要求？而且，聘的是双语讲解员，最后进了单位却又跑到自己父亲所分管的组织人事处上班呢？还有，管理局那么多子弟都参加了招聘考试，为什么偏偏过关的几乎全是领导子女，普通职工子女考不过，真的是他们的知识、能力不够吗？一句程序符合规定的答复并不能排除招聘没有猫腻，保证没有人做手脚，无法确定命题者、工作人员、监督人员是否受到领导暗示、打招呼！
政府的一言一行，体现的是党的形象，是政府的公信力，所以一定要“慎重”发言，要对所发言论负责。错并不可怕，及时纠正就是了，怕就怕不知悔改的错上加错。在面对群众的质疑时，急于站出来否认很容易产生反面效果，应报着有则改之无则加勉的心态，放下身段认真调查核实，向群众明确表达对待此事的态度，跟进发布最新消息，有礼有节的平复公众质疑。
毕竟老百姓希望是，就算程序合规，具体过程及结果也要让人信服。可这样的结果，老百姓服还是不服呢？
中国日报：安徽一政府网站现PS照条幅悬空遮住红旗。
说是最近，安徽淮南城乡建设委员会网站发布一条新闻稿，并配发了一张图片，但是仔细看却发现，图片上的条幅没有一点折皱，悬浮感非常突出，明眼人一看就是p上去的。更可笑的是，p上去的横幅竟然把大楼前面原有的飘扬国旗给遮挡一大半，只露出下边一点。随后，淮南城乡建设委员会回应说，图片是淮南一水务公司提供的。而公司一负责人则坚持认为，图片是自己拍的，没有经过任何的PS，但却解释不了如果真有横幅，怎么把国旗给遮住的。
明明是一张以事实为基础的新闻图片，却用PS之后的图片来偷天换日，不仅违背新闻的真实性原则，更看低了老百姓的智慧。把这样的图片公然发到政府网上，更是透支了政府的公信力。
现如今，大众的底线已经被各种层出不穷“乌龙事件”搞的一低再低，继江苏宿迁，四川内江、山西寿阳等多地官员悬浮照频频出现。面对这些层出不穷的ps悬浮照，有关部门应该深刻反思自己的工作作风问题，不要再让此类照片继续挑动着公众的视觉神经，挑战着公众的接受底线。
政府网站“雷人”ps照片的一再流出，反映出某些官员在执政中的“面子”情节“阴魂不散”。 也就是说，时至今日，还是一些官员只求政绩，喜欢做表面文章，这样的形式主义作风依然存在。虽说中国人传统都“好面子”，这也是东方文化的一种情节，但这种情节被大肆用到政府工作中的时候，带来的是一系列令人深恶痛疾的弊端。
贫困县政府办公大楼修建得“高端大气上档次”，而学生们却卷缩在“脏乱差”的“难民营”中上课；工作总结、上报材料中的数字成绩“一路飙升”，而老百姓真正得到的实惠却寥寥无几；城市建设中光鲜亮丽的摩天大楼雄伟壮丽，而地下排水系统却脆弱地不堪一击。某些官员畸形的政绩观让群众深恶痛绝。殊不知，只有“里子”牢靠，“面子”才能长久。政府工作也是一样，只有把一切工作的出发点放在群众的利益上，才能真真正正地获得人民的拥戴。