140418 韦波读报
《中华工商时报》：4月各地曝出路桥费乱象 顺理成章下隐藏种种猫腻。
南昌“休克”6年的路桥费重新开收；长沙逾期不缴费就每日加罚千分之二滞纳金…4月，全国多地曝出路桥费乱象。很多路桥由承建企业收取路桥费，而站点设置与收费标准是由相关政府部门制定执行，被人质疑为“利益固化的藩篱”。
路桥作为城市公共基础设施，不能从建设到维护全由市民买单。既然民众已经正常纳税，就应该享有在城市里免费通行的正当权利，而不应该被叠床架屋重复收费。忽略路桥的公共属性坚持收费，其实就是一种变相征税，既增加了民众负担，也人为割裂了城市的完整性，剥夺了民众在城市里自由走动的合法权利。
而即便要收费，也应该信息公开，不能暗箱操作，让外界无从知晓。那些收路桥费的城市，有必要公开一下收支账本，公布一下这些年来收取的巨额费用究竟有多少？特别是，这些钱具体都花在哪儿了？至少从目前公开的信息看，公众还找不到类似的政府信息。收费时言之凿凿，需要给个说法时却又糊里糊涂，那公众就有理由怀疑，城市管理者是在有意模糊概念，以便更长久地收取类似费用。
所以，路桥收费不该再继续成为一笔“糊涂账”了。一方面，民众的权利意识正在不断增强，已经形成某种“倒逼”的舆论氛围；另一方面，国家也在不断强化对路桥费的监管，可以说，让路桥回归公益已经成为了各方的共识。地方政府理应积极行动，主动拆除这个不得人心的“利益藩篱”。
《潇湘晨报》：“如果我被抓，萍乡官场会倒一大帮人”。
去年8月21号,萍乡市委常委、萍乡市副市长孙家群被纪委带走。孙家群第一次和中央巡视组谈话回来后,曾对朋友讲,“如果我被抓,萍乡官场会倒一大帮人”。从去年8月至今，包括萍乡原市委书记在内，4名厅级以上官员陆续被查。
一人被抓,倒下一片,这似曾相似的情节再次提醒人们,对于反腐工作中暴露出的群体腐败现象，必须要从制度层面进一步寻求对策才行。
综观这些年的类似案件可以发现,利益均沾和法不责众是比较突出的两大特点。腐败现象之所以会像病毒一样在多人之间传播,利益是不可或缺的纽带。伴随着利益的频繁输送、交换,每一个沾染利益的人都不可避免地陷入腐败泥潭。随着参与人数增多,具体个人进行腐败活动的从众感、安全感也会逐步增加,每个人在接受利益的同时也输出利益,法不责众的心理就日益占据上风，最终也就导致了对腐败犯罪的恐惧和愧疚感荡然无存。
还应该看到,群体腐败与其他腐败现象的重要区别、同时也是主要危害就在于涉案人数大大增加。为什么会这样呢？这跟用人不正之风存在紧密联系。个别领导干部在用人问题上不仅习惯搞一言堂,而且利益倾向严重。谁对我有利就用谁,谁给我利益就用谁。结果就出现了这样一种局面:用人者因用人而贪腐,被用者因贪腐而上位,直到演变成贪腐者只用贪腐者,非贪腐者不为贪腐者所用,如此层层推广开来,群体腐败自然就在所难免了。
因此，只有从用人制度入手,才能彻底堵住群体腐败现象的源头。要进一步加大选人、用人过程中的民主公开程度,不断完善、落实干部任用的程序机制,逐步加大用人问题上的事后追责力度。这样才能严防个别领导干部滥用手中的用人权,为群体腐败大开方便之门。
《华西都市报》：四川宜宾公交自燃 19岁小伙抵住车门救人。
近日，四川宜宾市一辆5路公交车突然燃烧，车内乘客都着急逃生。一19岁小伙使劲抵住车门，让乘客先下车，在大家都跑出去后才最后跳下车。记者在医院见到小伙时他说，“我不抵着车门乘客下不去，反正我命大。”
小伙子讲得很轻松，甚至很逗，然而谁都知道，在生命受到危胁的紧急关头，抵住车门让乘客先下车，自己最后离开，那叫奋不顾身。宜宾街头的这个故事，让包围于钢筋水泥的城市充满人性、充满温情。它告诉我们，不管世事怎样沉浮，无论时尚怎么演变，总有一种人让我们崇敬，这种人就是好人；也总有一种东西是永恒的，这就是道德。
当然，人不可能天天碰到生死考验，可是“在前”与“在后”的取舍却时时都有。而平时的“在前”与“在后”，与关键时刻的“先走”还是“后走”，却有着不以意志为转移的因果关系。转瞬之间下意识中做出的行为，凸现的是平常生活中的深思熟虑。正因为这个取舍已经在天长日久中潜移默化成了“思维定势”，才会有危急关头的“第一反应”。
今天我们的生活中有很多“最美”，而宜宾的这个小伙子，不也是一个“最美小伙”吗？在为“最美小伙”感动的同时，我们不能只做“鼓掌的人”。因为“最美”并非遥不可及，“最美”也不只是舍生忘死，在自已伸出助人的双手的时候，在自已一丝不苟做好本职工作的时候，其实已成为了正能量，迈出了从常人走向“最美”的脚步。
《北京青年报》：职称论文代发 起步价至少千元。
随着今年职称申报的日渐临近，不少晚动手的申报者也开始为论文发表而着急。记者调查发现，职称论文发布不但“身价”渐涨，往年不足千元就可代写代发的价格难觅踪迹，纷纷已经达到两千元以上，代写费还要另算。代写代发已成为新的产业链条。
有需求就有市场，论文产业化的背后凸显了发论文的巨大需求：教师评职称需要发论文，学生评奖保研会因论文增色不少，职场人升迁评职称同样需要论文……在这种唯论文是举的考核模式下，为了自身利益，于是大家纷纷卷入其中。
现在出现学术腐败的一个重要原因就是“僧多粥少”。比如随着高校扩招，高校教师也在增多，增加的这部分教师中，青年教师占很大比例，他们要评职称改善处境就必须发论文。而相应的学术期刊并没有同步增长，在这种供求失衡的情况下，哪怕写得很好，你不“意思一下”还是发表不了。不仅教师行业，其它需要发论文的社会领域也都有类似情况。
当自身利益和论文挂钩时，学术道德的约束力当然就苍白无力了。所以是到了切实反思相关制度设计的时候了。就目前来讲，必须依靠法律法规对学术论文发表进行规范和监督，对学术腐败行为必须严惩，这样才能让想这么做的人望而却步。
但要想从根本上解决论文产业化的问题，就需要变革目前纯粹以论文数量为考评指标的评价体系，让其更加多元化。比如，去年浙江大学开展的以教师上课质量为核心的考评奖励模式，就是一个很好的实践案例。另外，对那些论文发表数量多的人，还需要评定其论文发表的质量，质量不高同样得不到应有的待遇。
所以，只有让考核体系正位了，才能让人们更加平心静气地搞科研，学术腐败才会大大减少，这样，各方都会受益于这一良性循环。
《金陵晚报》：“反心灵鸡汤”网络走红。
“是金子总会发光，但如果是石头，到哪里都不会发光的”“假如今天生活欺骗了你，不要悲伤，不要哭泣，因为明天生活还会继续欺骗你。”……网络刮起一阵“反心灵鸡汤”旋风，各类段子引发网友追捧，相关话题也成了微博上的热门话题，上万名网友参与讨论。
这个“反心灵鸡汤”究竟该怎么品呢？也许我们可以先从它的“正解”说起。所谓心灵鸡汤，就是“充满知识、智慧和感情的话”，柔软、温暖，充满正能量。这也是“心灵鸡汤”风靡不衰的原因：大众化口味，励志化包装，快餐式文本，无需太过动脑就能大快朵颐。如今快节奏的生活和无处不在的压力，似乎更需要这种激励味十足的“语言艺术治疗”。
不过，“心灵鸡汤”也是鸡汤，如果非要把它固定成某一种口味，就不近人情了。因为不同的味蕾有不同的口味选择，不同的心灵也有不同的精神诉求。喜欢“心灵鸡汤”，咱不排斥，不埋怨它“平庸反智”、不切实际、“糟蹋文化”什么的，那喜欢“反心灵鸡汤”也无可厚非嘛。这就像去吃火锅，一半清汤，一半麻辣汤，因人而异，各取所好，这才能都吃得有滋有味啊。
理想很丰满，现实很骨感。“心灵鸡汤”是前者，可以麻醉现实；“反心灵鸡汤”是后者，可以宣泄情绪。所以，“反心灵鸡汤”也是鸡汤，无非是换种口味，多个选择罢了。是隽永的“心灵鸡汤”，还是麻辣的“反心灵鸡汤”，尽可以选择你的口味，但不能让别人没有选择。