西林：返岗稳就业 帮扶助振兴

【巩固脱贫攻坚成果 全面推进乡村振兴】

西林：返岗稳就业 帮扶助振兴

今年以来，百色市西林县通过挖掘就业岗位、开展技能培训、优化服务保障等举措，做好脱贫家庭劳动力后续就业帮扶工作，确保脱贫户稳定增收。

近日，记者走进西林县金山工业园区的富庆木业木材加工厂，厂房内机器轰鸣，锯木、推车、整理锯好的木材……工人们在各自岗位上有条不紊地忙碌着。工人梁秀珍一边搬运木材，一边跟记者聊了起来。“我们可以在这里打工，打工一个月也得三千多，可以照顾孩子，可以照顾老人，不用出去外面打工了。”

据了解，富庆木业创建于2019年，通过木材加工、运输、销售让本土林业资源发挥经济效益的同时，也提供了许多就业岗位。包括富庆木业在内，目前金山工业园区已有8家公司入驻，吸纳了330多名当地农民工就业。富庆木业木材加工厂厂长莫建雄 ：“有外面老板来这里投资建厂，提供很多就业岗位，其中我们本地都有28人来这里做工，还有周边的广南县的也有24个人来这里做工。”  

西林泰源果业开发有限公司是西林县最大的果框生产、果品打蜡、包装与销售为一体的公司，通过采取“公司+帮扶车间+合作社+农户”的模式，公司累计提供600多个就业岗位，带动脱贫户60人。西林泰源果业开发有限公司负责人刘建军：“我们工人平均每天务工收入大概在150元-200元之间，每月的总收入平均4000多，最多的时候我们一天就有400多人务工。”

截至4月中旬，西林全县21家就业帮扶车间带动就业人数共506人，通过开展“粤桂劳务协作”春节后赴粤返岗复工脱贫劳动力乘坐“点对点”包车活动，输送脱贫户返岗复工1046人。针对部分因无法离乡、无业可扶的脱贫劳动力，西林县就近开发村级临时性公益岗位，进行托底安置。西林县人力资源和社会保障局副局长兰云桥：“我们西林县累计共开发606个乡村公益性岗位，由乡镇、村、社区负责公益性岗位的日常管理，指定专人负责，落实日常考勤、考核、管理的责任，在确保公益性岗位收入的同时，确保工作质量，让公益性岗位不养懒汉，真正发挥社会托底作用。”

（记者 刘晓宇 通讯员 杜峰）