BBC宣称“零容忍”，但多位涉欺凌、骚扰员工仍在职

  中新网9月7日电 据英国《每日邮报》6日报道，尽管英国广播公司(BBC)承诺对不当行为“零容忍”，但该公司有数十名员工在被爆涉嫌欺凌和骚扰后，仍然未被处理，保住了自己的工作。

  据报道，8年前，BBC前知名主持人吉米·萨维尔被爆“性侵男童”。此后，BBC屡屡被爆欺凌和骚扰丑闻。数据显示，这样的不当行为仍然是一个持续存在的问题。

  自2013年以来，BBC共有508起正式的欺凌和骚扰案件投诉，其中32起与性骚扰有关。

  报道称，在过去2年里，虽然154件案件中的33件都成立或部分成立，但仅有1人失去了工作。另有105起投诉被驳回，16起被撤回。

  BBC表示，他们对每一起案件都采取了“适当的行动”。且实行“零容忍”文化，是为让“员工觉得自己能够提出疑虑，并相信自己会得到妥善处理”。

  然而，一名相关人士表示，这种“零容忍”的态度，“更多地是为了保护公司，而不是个人”。

  另外，在被指责处理问题花费“太长时间”后，BBC还誓言要加快处理速度，将在30天内解决纠纷，而复杂案件的解决时间为60天，但过去8年里，平均解决时间为79天。

  英国新闻工作者联盟组织者保罗·西格特说：“许多案件中被指控的人都是管理层，BBC害怕解雇他们，会产生负面影响”，“通常那些犯了罪的人会悄悄地离开，并得到某种回报，这种打击不当行为的方式是完全不可接受的。”