近年来,贵港市充分发挥区位、平台、政策和资源优势,积极打造广西托育服务贵港品牌,不断推进托育人才队伍建设。目前全市有托育从业人员6520名,人才效能不断增强,推动托育服务水平快速提升。
贵港市坚持党政主导,卫健、财政、教育等多部门共同参与,制定出台一系列政策性文件,建立人才培养培训经费保障机制等,加快托育人才队伍建设。市财政局投入3500多万元支持托育人才队伍建设;市教育、卫健部门在全市6所中等职业学校开设幼儿保育等专业,目前有在校生约4000人;市人社部门共完成托育类培训836人次。此外,贵港市还投资数百万元打造实践基地、智慧平台、课程体系及综合服务中心,推动托育人才培养专业化、智能化,提升教学质量,助力托育服务高质量发展。
贵港市通过“请进来”“走出去”相结合,聘请区内外专家前来授课,组织托育管理人员赴发达地区学习先进经验等,拓宽从业人员视野,增强服务意识,提升服务技能。同时,积极开展示范性托育机构创建活动,举办托育服务技能大赛,培育和激励优秀人才,营造“比学赶超”氛围,推动托育服务规范化、专业化发展。
贵港市实施“教养医结合”质量提升工程,突出加强婴幼儿照护服务中卫生保健、疾病预防等方面的业务指导和培训,提升托育从业人员在婴幼儿卫生保健方面的综合素养。目前,贵港市以各级妇幼保健院为主体,与托育机构达成订单签约服务,签约率达到100%,指导培训率达到90%以上。公安、消防等部门还定期组织安全培训,增强托育从业人员的安全意识和风险防范技能。(记者 林子棠)